Perdre confiance en soi au moment de postuler à un poste important
Vous aussi, avez vous tout votre élan quand vous tombez sur une annonce idéale qui va vous aider à passer à votre prochaine étape professionnelle ?
Ou alors, si vous êtes entrepreneuse, vous voyez qu’il y a ce besoin avec un nouveau client, quelque chose d’important, qui vous donne envie, c’est votre zone de génie, c’est comme l’accomplissement de votre vie professionnelle ?
Et puis, bim ! Quand il faut répondre à l’annonce ou quand il faut préparer la proposition, tout d’un coup…
Vous passez de l’élan :
- ✅ Waouh, mais c’est ça que je veux !
- ✅ Je suis faite pour ça !
- ✅ Cela va être génial !
- ✅ Je vais m’épanouir !
- ✅ Je vais être dans ma zone de génie !
A perdre toute votre énergie :
- 💣 Vous êtes sèche, il n’y a plus rien ?
- 💣 Vous avez perdu votre confiance en vous ?
- 💣 Vous ne savez pas quoi écrire ?
- 💣 Vous ne savez pas quoi dire ?
- 💣 Vous n’avez plus de neurones ?
Un manque de confiance pour rédiger son CV ou sa nouvelle offre
Je sors d’une séance de coaching avec une femme à qui cela vient d’arriver.
Elle vise un poste de dirigeante : c’est, pour elle, un accomplissement.
Elle a 50 ans et cela fait 25 ans qu’elle travaille dans cette entreprise. En coaching, elle prend conscience d’être câblée pour diriger une business unit.
Elle lit l’annonce sur LinkedIn, elle est emballée, le poste correspond à tout ce qu’elle sait et aime faire.
Et puis, elle me raconte : “Au moment de répondre, j’étais totalement blanche, sèche, je ne savais pas quoi écrire”.
Déjà, c’est important de comprendre la situation : on voit l’annonce, ou on fait des recherches sur ce client, on regarde le projet, et on se dit : “génial !”
- A ce moment, notre enfant libre à l’intérieur frétille,
- Toute notre passion arrive et c’est formidable.
- Et puis après, on bascule dans une partie de nous qui se dévalorise.
Au moment de travailler sur son CV pour l’envoyer, elle confirme avoir entendu toutes les voix des personnes qui l’avaient critiquée depuis son enfance.
Donc elle a basculé dans cet “enfant adapté soumis négatif”, qui se suradapte et se dévalorise car il a souffert d’avoir été critiqué et dévalorisé.
A faire chaque semaine : un rendez-vous avec vous-même
Surpasser ce manque de confiance au moment de postuler
On s’en sort en montant de deux étages, en remontant dans sa posture de “parent experte”.
- Elle est experte de son secteur.
- Elle a toutes ses forces.
- Toutes ses compétences.
Je lui conseille de retravailler son CV et son profil LinkedIn à partir de cette posture-là, de parent, de dirigeante.
Je l’ai aidé, concrètement. Oui, parfois, je rentre dans le dur aussi. Là où j’apporte mon soutien, c’est de travailler dans la posture, dans ce que son CV va renvoyer.
Je lui ai donné la permission de remplacer son titre de “responsable” en “directrice” – son véritable rôle même s’il n’était pas sur sa fiche de salaire.
Ensuite, on a revu ses forces et ses talents pour les faire apparaître sur son CV.
Votre CV et votre profil LinkedIn doit correspondre au poste que vous visez
Bonne idée, elle avait fait refaire son CV par une entreprise spécialisée : je vous le recommande aussi car c’est très difficile de le faire soi-même. Puis nous avons juste fait quelques ajustements pour la remettre au niveau qu’elle vise.
Votre CV, tout comme votre profil LinkedIn, c’est comme vos habits
Vous vous habillez pour le poste, la fonction, ou la position que vous voulez avoir.
Vous écrivez, vous mettez les mots clés, les phrases importantes comme si vous y étiez déjà, puisque c’est votre prochaine étape.
Je lui ai ensuite proposé d’introduire son CV avec :
“Je suis prête à passer à ma prochaine étape qui est dirigeante dans ce secteur… J’ai tout ce qu’il faut pour, j’ai l’expérience pour, et voilà mes talents…”
Et même d’ajouter à la fin :
“J’ai été coachée en leadership au féminin, en création d’entreprise,
Je connaîs mes forces et mes talents et je suis faite pour être dirigeante.”
Bien sûr, j’espère qu’elle aura le poste, mais si ce n’est pas celui-là, dans l’année qui vient, ce sera un autre.
Remonter dans son parent expert après avoir perdu confiance en soi
Quand vous perdez confiance en vous, après avoir été emballée, pour remonter la pente : vous pouvez laisser tomber l’enfant qui se dévalorise pour passer dans votre parent expert et prendre cette posture de dirigeante pour passer votre prochaine étape.
Une fois dans cette posture visée, vous faites votre CV, ou votre proposition pour votre client, si vous êtes consultante ou entrepreneuse ou en profession libérale, et vous vous positionnez.
Si vous avez besoin de soutien, faites-vous aider, parce que c’est dur à faire pour soi.
Je vous souhaite de pouvoir vous épanouir dans vos prochaines années professionnelles.
