Rechercher
Fermer ce champ de recherche.

Travaillez-vous avec un vrai pervers narcissique ?

Woman Impact : Flash Coaching de Chine du Samedi

Aujourd’hui, je vais vous parler des pervers narcissiques.

Oui, ils existent.

Mais ils sont rares.

Regardez la vidéo, je vous explique un concept primordial.

C’est la différence entre un vrai pervers narcissique et une relation qui est devenue toxique.

Car le plus souvent, on confond les deux.

Et ce n’est pas la même solution.

De plus en plus de clientes viennent me voir avec : 

“Mon DG, mon directeur général est un pervers narcissique.” 

“Tel client est pervers narcissique.” 

Ça peut être des femmes au niveau des comités de direction, sur le point d’y rentrer ou qui sont à la tête de leur propre entreprise, et qui sont dans des relations avec des pervers narcissiques. 

Ce mot est très employé, très usité.

En même temps, je trouve que c’est important d’aller regarder ce qu’il y a derrière. Pour la personne, il y a beaucoup de souffrance. Peut-être vous aussi, vous avez souffert dans des relations et vous vous êtes dit : 

“Oui, c’est parce qu’il est pervers narcissique ou elle est perverse narcissique.”

C’est rare, les vrais pervers narcissiques. Il y en a, mais c’est vraiment rare. Ce qu’il y a le plus souvent, mais qui fait vraiment souffrir, c’est la relation qui est devenue toxique. 

Ce n’est pas la personne qui est toxique. 

La personne est humaine. 

J'ai créé ce quizz pour vous aider à clarifier votre niveau de confiance en vous, c'est tellement indispensable pour les femmes !

Avez-vous assez confiance en vous ?

Cliquez sur le bouton ci-dessous pour pour connaître votre niveau de confiance et avoir des piste pour l’améliorer

Elle a des côtés positifs, des côtés négatifs, tout comme vous, tout comme moi. 

Cest vraiment la relation qui peut être devenue toxique et être vraiment douloureuse. C’est vraiment important de comprendre ça, parce que quand on souffre dans une relation, c’est qu’on est rentrée dans un jeu psychologique. On a notre part de responsabilité dans ce jeu psychologique. Il faut être deux personnes pour se battre. Il faut être deux personnes pour jouer à un jeu psychologique. 

Quand je comprends ça, je peux prendre ma part de responsabilité d’être rentrée dans ce jeu. Une fois qu’on est rentrée dans un jeu psychologique, c’est vraiment difficile d’en sortir. C’est quasiment impossible d’en sortir en étant bien, mais au moins, on peut en sortir, même si, de toute façon, ça ne sera pas bien.

Il n’y a donc pas de baguette magique, il n’y a pas de recette miracle.

Quand on vit une relation toxique, même dans le milieu professionnel, c’est dur d’en sortir. 

Si vous arrivez à en sortir seule, c’est formidable ! 

Si vous avez besoin de soutien, je suis là pour vous aider. 

 

Photo en portrait de la coach Chine Lanzmann, coaching pour les femmes leaders

Vous connaissez le programme Woman Impact ?

Il s’agit d’un programme de coaching qui permet aux femmes leaders de vivre leurs meilleures années professionnelles.