Ajoutez votre titre ici
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.
Quel est le principe du grand rendez-vous avec vous-même de l’année ?
La fin de l’année, c’est un moment encore plus important quand on est en transition vers le 3e trimestre de sa vie professionnelle.
Car, je ne sais pas pour vous, mais moi, j’ai de nouvelles envies qui émergent, qui me surprennent, et bizarrement, j’ai moins envie de continuer à faire ce qui me branchait tellement ces 20 dernières années, comme “développer mon business”. J’ai envie de continuer à travailler d’une façon différente. Envie de laisser de la place pour faire émerger de nouvelles choses dans ma vie, perso et pro.
Alors ce moment de bilan me permet de me rebrancher sur mes envies profondes !
L’écueil serait de vouloir tout de suite arriver à une cartographie claire de ma nouvelle identité professionnelle, de ma nouvelle orientation professionnelle : ce n’est pas le but ! car les transitions prennent du temps ! Là, c’est “juste”, se brancher sur notre élan intérieur.
Inscrivez dans votre agenda d’ici la fin de l’année une ou deux heures pour avoir le temps de faire votre bilan de l’année.
Personnellement, je le fais depuis… des années !
Chaque fois, j’en retire de la confiance, de la puissance et plein d’énergie positive.
D’abord :
- Je célèbre mes réussites, même petites.
- J’apprends de mes échecs, de mes erreurs – et j’en fais plein…
- Je me centre sur mes besoins, sur mes priorités.
Puis :
- Je pense à ce que j’ai envie de faire dans l’année qui arrive.
- Je me branche sur mon envie, et là, il y a la puissance.
Comment se passe le grand rendez-vous avec moi-même de l’année ?
Je pratique depuis près de 20 ans un rituel transmis par ma première coach chaque semaine et là, je l’ai adapté pour l’année.
- Je prends mon cahier de rendez-vous avec moi-même, maintenant, j’écris tout dans l’application “note” car elle est toujours avec moi !
- Je m’installe dans un coin confortable :
- la table de la cuisine
- ou le bar d’un hôtel de luxe
- ou au café du coin,
- Et je commence à réfléchir au bilan de l’année :
- Ce que j’ai fait ? : pour chaque chose, je regarde tous les besoins satisfaits.
- Ce qui m’a fait du bien cette année ?
Alors pour séparer – ou pas – le côté professionnel du côté personnel :
- Je trace deux colonnes,
- ou prends différentes pages,
- Ou je mélange tout…
Ce grand rendez-vous avec moi-même de l’année me donnent de visions bien distinctes :
- Je prends de la hauteur car je vois tout ce que j’ai accompli cette année.
- Je regarde où j’ai envie de mettre mon énergie dans les 365 jours qui viennent.
- Comment j’ai envie de vivre ?
- Comment j’ai envie de travailler ?
- Parmi les actions que j’ai faites, lesquelles ai-je envie de continuer ?
- Lesquelles ai-je envie de changer ?
- Quelles actions devrais-je mettre en place cette année ?
Branchez-vous sur votre enfant libre, sur vos envies et vous allez voir l’énergie que cela vous procurera.
Je vous souhaite de pouvoir avoir la vie dont vous rêvez, la vie professionnelle qui vous va comme un gant, taillée sur mesure pour que vos qualités professionnelles puissent s’épanouir. C’est absolument possible d’y arriver.
Avez-vous assez confiance en vous ?
Parce que ce temps de recul permet de sortir du pilotage automatique et de redonner une direction claire à votre leadership et à vos choix professionnels.
En le planifiant comme un rendez-vous stratégique non négociable : sans décision consciente, ce temps n’existe jamais.
En comprenant que ce n’est pas du confort, mais un investissement nécessaire pour rester alignée, lucide et efficace dans la durée.
En deux temps simples : analyser l’année écoulée (réussites, apprentissages, priorités), puis clarifier ce que vous voulez construire l’année suivante.
En restant factuelle : reconnaître ce que vous avez accompli et consolidé, sans vous comparer ni vous minimiser.
Oui, car le bilan permet de tirer des enseignements utiles et d’éviter de reproduire les mêmes schémas l’année suivante.
Seule, vous gagnez en clarté; en coaching, vous allez plus loin dans la précision des décisions et l’alignement stratégique.
En limitant vos choix à quelques priorités fortes et en traduisant vos envies en décisions concrètes.
Des faits, des apprentissages et des décisions claires ; éviter les bilans vagues qui entretiennent la pression sans créer de direction.
Les points clés à retenir
⭐ Prendre 2 à 3 heures pour soi avant la fin de l’année est un acte de leadership, pas une pause superflue.
⭐ Bloquer ce temps dans l’agenda est indispensable : si ce rendez-vous n’est pas planifié, il n’a généralement pas lieu.
⭐ Faire un bilan de l’année permet de reprendre de la clarté sur son parcours professionnel et personnel.
⭐ Célébrer ses réussites, même modestes, renforce la confiance en soi
⭐ Analyser ses erreurs sert à apprendre et ajuster, pas à se juger.
⭐ Se recentrer sur ses besoins et priorités réelles évite de fonctionner uniquement par habitudes ou attentes extérieures.
⭐ Se projeter sur l’année à venir aide à transformer une envie en direction assumée.
⭐ Limiter ses décisions à quelques priorités claires est plus efficace qu’une longue liste d’objectifs.
⭐ Un bilan structuré crée de l’énergie et de la puissance parce qu’il relie lucidité, choix et action.
